Wir wissen um die Bedeutung einer guten Personalpolitik, da sie ein entscheidendes Kriterium für den Erfolg Ihres Unternehmens ist

Als Steuer- und Unternehmensberater sind wir vor allen Dingen bestrebt, durch den effektiven Einsatz Ihrer Ressourcen das für Sie bestmögliche Ergebnis zu erzielen. Die größte Herausforderung beim Erreichen dieses Ziels ist der richtige Einsatz der Mitarbeiter. Dafür ist eine gute Personalpolitik erforderlich. BGH kann Sie dabei in vielerlei Hinsicht unterstützen und begleiten. Wir sind uns der Bedeutung einer guten Personalpolitik bewusst, weil diese einen großen Einfluss auf das Wachstum und den Erfolg Ihres Unternehmens hat.

BGH hilft Ihnen bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und sonstigen schriftlichen Vereinbarungen mit Arbeitnehmern, sowie bei der Einrichtung eines Personalverwaltungssystems. Daneben können wir Sie in speziellen Angelegenheiten, wie z.B. Erstellung von Subventionsanträgen, Wahl der für Sie geeigneten Versicherungen oder Wahl eines "arbodienst" entsprechend der niederländischen gesetzlichen Regelungen zur Sicherheit und Gesundheit der Arbeitnehmer unterstützen. Auf Wunsch beraten wir Sie bei der Gestaltung Ihrer Personalsuche und der Auswahl der Bewerber und begleiten Sie bei der Durchführung von Einstellungsgesprächen. In der täglichen Praxis erleben wir oft, dass Unternehmen Probleme im Umgang mit den Thema Kündigung haben.
Auch in solchen Fällen können wir Sie unterstützen.